-Celem wydarzenia jest podkreślenie znaczenia eventu jako narzędzie zarządzania w firmie, mówi Monika Krusiewicz, założycielka Event Managers Club. Jeszcze kilak lat temu marginalizowany event dziś staje się jednym z bardziej skutecznych narzędzi HR.
Podczas konferencji chcemy uświadomić uczestników, że dobrze zaplanowana i zorganizowana impreza może służyć do zarządzania ludźmi i przynieść efekty w postaci zintegrowanych pracowników, lojalnych klientów. Może być też okazją do wyłonienia liderów w grupie czy identyfikacji ról w zespole, dodaje Krusiewicz.
Uczestnicy konferencji będą mogli dowiedzieć się m.in. jakie programy i atrakcje należy dobrać dla grupy, aby osiągnąć jak najlepszy efekt, jak budować dobre relacje między firmą a jej pracownikami i klientami za pomocą eventu, na ile skuteczne jest wykorzystanie eventu w zarządzaniu personelem i jak to mierzyć.
Konferencja odbędzie się w siedzibie Agory (ul. Czerska 8/10)
Organizatorzy:
Partnerzy konferencji:
Patroni medialni:
Osoby zainteresowane udziałem proszone są o zgłaszanie się na adres:monika.krusiewicz@gmail.com
PROGRAM
10.00-10.45 Powitanie przez Monikę Krusiewicz, założycielkę Event Managers Club.
10.45-11.45 Skuteczny dialog na linii HR-PR-Marketing.
Prowadzący: Piotr Ruta i Agnieszka Nadstawna z firmy Latawic Partner Events &Training.
-Komunikacja wewnętrzna a wyjazdowe imprezy integracyjno – szkoleniowe
-Jak więcej dostać i mniej zapłacić
-Szkolenie Plus, czyli synergia działań: eventy, szkolenia, komunikacja
11.45-12.45 "Niekonwencjonalne metody development i assessment center"
Prowadzący: Jarosław Figiel, właściciel firmy podróżniczej Exploruj.pl,, trener i partner w firmie doradczo – szkoleniowej Training Partners.
W czasie wystąpienia rozważymy czy w ogóle i jeśli tak to na ile event, incentive i team building może zaistnieć jako narzędzie wspomagające rozwój zasobów ludzkich w organizacji. Zastanowimy się jak powinien być zbudowany scenariusz wydarzenia by takim narzędziem mogło się stać. Określimy jakie obszary kompetencji mogą być obserwowane u uczestników zajęć. Jak wydarzenie może wspierać wyłanianie liderów i określenie innych ról zespołowych.
13.00-14.00 Wzmacnianie motywacji pracowniczej-outdoorowa odpowiedź na oczekiwania pracodawcy.
Prowadzący: Magdalena Guillet oraz Irena Wielowiejska-Comi z firmy Bright Team.
14.00-14.40 przerwa kawowo-lunchowa
14.40-15.40 Wolontariat pracowniczy – w dobrą stronę"
Prowadzący :Izabela Dyakowska, Konsultant ds. społecznego zaangażowania biznesu, trener, Stowarzyszenie Centrum Wolontariatu
Jarosław Lepka, Zastępca Dyrektora ds. programowych w Fundacji Kronenberga przy Citi Handlowy
oraz
Małgorzata Skibińska - Kierownik ds. Wsparcia Zarządzania Personelem w Provident.
Proszę o uzupełnienie w związku z tym informacji promocyjnych ad. Konferencji naszego panelu.
15.50-16.50 Wspólne emocje zamieniamy na trwałe relacje.
Prowadzący :Michał Czerwiński, członek zarządu firmy InDreams.
Podczas wykładu opowiem o budowaniu trwałych relacji z Klientami i Dystrybutorami. Przedstawię proces oraz narzędzia które pozwalają na zbudowanie więzi pomiędzy firmą, a jej Klientami, które bezpośrednio przekładają się na wzrost sprzedaży. Opowiem o narzędziach, które są zdecydowanie najbardziej skuteczne w budowaniu trwałych relacji, które pozwoliły z Klienta zrobić Przyjaciela. Na przykładzie firmy z branży alkoholowej opowiem również jak można wykorzystać silne relacje biznesowe do rozwiązania problemów powstających podczas bieżącego działania operacyjnego. Odpowiem na pytanie, dlaczego łatwiej niektórym Klientom wybaczyć jest błędy firmie, z którą współpracują.
16.50-17.30 Jak dobrze przygotować imprezę dla pracowników nie strzelając sobie w kolano.
Prowadzący:Krzysztof Gawrych, Managing Director w firmie Jet Events
Prelegenci:
Michał Czerwiński
Założyciel i współwłaściciel firmy InDreams zajmującej się organizacją unikalnych wyjazdów motywacyjnych oraz programów motywacyjnych, których elementem jest wyjazd incentive. Klientami InDreams są największe polskie i zagraniczne firmy: Samsung, COTY, Electrolux, Carlsberg, Polkomtel, Knauf. Przez 4 laty od InDreams nie odszedł, żaden Klient i żaden pracownik. Michał Czerwiński jest Absolwentem Wyższej Szkoły Biznesu i Administracji. Pracował wiele lat w marketingu i reklamie na kierowniczych stanowiskach.
Były vice-mistrz Polski we freestyle na deskorolce, miłośnik narciarstwa ekstremalnego i heliskiingu. Zwiedził Europę, Azję i Amerykę, nurkował w najsłynniejszych ośrodkach nurkowych na świecie. Od wielu lat fan Grand Prix Formula 1 nie od momentu kiedy Robert Kubica zaczął jeździć w F1. Najmłodszy członek Polskiej Rady Biznesu
Jarosław Figiel - doświadczony menedżer z kilkunastoletnim stażem w międzynarodowych korporacjach, trener zarządzania, organizator i autor programów team building, lider wypraw incentive, przewodnik górski, właściciel firmy podróżniczej Exploruj.pl,, trener i partner w firmie doradczo – szkoleniowej Training Partners.
Piotr T. Ruta - Partner Zarządzający Latawiec Partner, Communication Manager Komitetu CIM Poland. Trener w zakresie procesów komunikacji, umiejętności interpersonalnych, marketingu, aktywnego tworzenia wizerunku podmiotów, firm, produktu i osób. Specjalista z zakresu wystąpień publicznych oraz narzędzi wykorzystywanych w trakcie powyższych działań. Konsultant narzędzi psychometrycznych. Zaangażowany w tworzenie zintegrowanych projektów szkoleniowo-eventowych typu szkolenie plus. Zajmuje się także problematyką innowacyjności i leadership.
Agnieszka Nadstawna
Partner Zarządzający Latawiec Partner Jest rekomendowanym ekspertem w dziedzinie tego rodzaju eventowej kreacji, która przekłada się na konkretne korzyści biznesowe i komunikacyjne dla firm. Współpracuje z agencjami i pismami branżowymi z dziedziny marketingu, MICE, HR, PR. W ostatnim dziesięcioleciu współzałożycielka i szef także kilku innych firm: agencji eventowej, biura podróży, centrum oprawy ślubnej, galerii sztuki. Wcześniej także oddana pasjonatka turystyki - pracowała w Polsce i za granicą w biurach podróży tworząc oryginalne programy wycieczek, a także jako tłumacz, pilot wycieczek, przewodnik.
Izabela Dyakowska
Współtwórca i dyrektor programu WOLONTARIAT BIZNESU realizowanego od 2002 roku przy Stowarzyszeniu Centrum Wolontariatu w Warszawie; trener i konsultant ds. społecznego zaangażowania biznesu z dziesięcioletnim doświadczeniem współpracy z organizacjami pozarządowymi, instytucjami publicznymi i biznesem w zakresie programów i partnerstw społecznych opartych na wolontariacie pracowniczym.
Magdalena Guillet
Trener, coach z kilkunastoletnim doświadczeniem , były dyrektor HR . Założycielka i właściciel firmy Bright Team. Wiceprezes Polskiej Izby firm Szkoleniowych, prowadzi tam komisję ds. Jakości Rynku Szkoleń.
Irena Wielowiejska –Comi
Trener firmy Bright Team. Doświadczony psycholog obserwujący relację w grupach ludzkich. Autorka wielu artykułów z zakresu umiejętności społecznych.
--
Krzysztof Gawrych
Od 1995 pracuje przy projektach BTL. Pracował w kilku agencjach reklamowych oraz eventowych. Od 1998 ściśle związany z działaniami event marketingowymi. Autor wielu publikacji na temat rynku eventowego oraz realizacji imprez. Jest obecnie dyrektorem zarządzającym jednej z największy agencji eventowej na rynku polskim.
DeepBlue Agencji. Z wykształcenia pedagog oraz PR-owiec. Cechuje się doskonałymi zdolnościami analitycznymi oraz rozwiniętymi umiejętnościami zarządzania ludźmi. Swoją przygodę z branżą BTL rozpoczynał 10 lat temu w Agencji Promocji Jet. Doświadczenie zdobywał na różnych stanowiskach. Był merchandiserem, animatorem sprzedaży, producentem, założycielem działu specjalizującego się w eventach. Podczas dwuletniego rozstania z Grupą Jet miał okazję pracować dla konkurencji oraz jako freelancer przy dużych projektach. W 2002 roku powrócił do Grupy jako Managing Director Agencji Jet Events. Obecnie oprócz zarządzania Agencją zajmuje się szukaniem nowych kierunków rozwoju firmy. Prywatnie miłośnik marynistyki, sternik jachtowy oraz instruktor żeglarstwa
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz